Штатный маркетолог vs внешний специалист. Как мы экономим время и деньги отельера.
Даже крупные международные компании часто сталкиваются с трудностями в выполнении плана продаж и в росте, а у них и маркетологов хороших хватает, и процессы все работают как часы.
Дело в том, что штатным сотрудникам часто не хватает опыта, да и глаз “замыливается” корпоративными рамками и личным восприятием существующего положения дел. ✅Внешнему консультанту же проще увидеть недостатки. Он видит ситуацию в сотнях других отелей. У него всегда есть идеи, успешно реализованные в других проектах.
Маркетинг и продажи это взаимодополняющие, но разные вещи. Хороший маркетолог не может быть и хорошим администратором, и хорошим аналитиком, и хорошим revenue-менеджером, и хорошим таргетологом. ✅Поэтому у нас в штате различные специалисты. Т.е. мы можем оценить эффективность работы отеля комплексно и исправить ситуацию в лучшую сторону системно.
А что дальше? Консультанты же уходят, а штат сотрудников тот же. Тот же, но с новыми навыками! ✅Мы адаптируем свой опыт под ваше предприятие и обучим сотрудников, чтобы новая система работы продолжала растить прибыль.
Так с нами работают многие наши клиенты. Готовы начать?
Даже крупные международные компании часто сталкиваются с трудностями в выполнении плана продаж и в росте, а у них и маркетологов хороших хватает, и процессы все работают как часы.
Дело в том, что штатным сотрудникам часто не хватает опыта, да и глаз “замыливается” корпоративными рамками и личным восприятием существующего положения дел. ✅Внешнему консультанту же проще увидеть недостатки. Он видит ситуацию в сотнях других отелей. У него всегда есть идеи, успешно реализованные в других проектах.
Маркетинг и продажи это взаимодополняющие, но разные вещи. Хороший маркетолог не может быть и хорошим администратором, и хорошим аналитиком, и хорошим revenue-менеджером, и хорошим таргетологом. ✅Поэтому у нас в штате различные специалисты. Т.е. мы можем оценить эффективность работы отеля комплексно и исправить ситуацию в лучшую сторону системно.
А что дальше? Консультанты же уходят, а штат сотрудников тот же. Тот же, но с новыми навыками! ✅Мы адаптируем свой опыт под ваше предприятие и обучим сотрудников, чтобы новая система работы продолжала растить прибыль.
Так с нами работают многие наши клиенты. Готовы начать?